近日，从市教育局获悉，全市中小学在职教师有偿补课治理第一阶段工作取得阶段性成效，从各级各类培训机构劝退在职教师24人，处理违规教师18人，揭短亮丑、真查真管、严查严惩的态度、态势和做法在社会各界尤其是学生和家长中引发强烈反响。

为了维护纪律规矩威严，形成有力震慑，根据国家教育部师德师风管理“六条规定”、《韩城市中小学教师十不准》等相关规定，各园校坚决执行师德“一票否决”，对核实的18名相关当事人进行诫勉谈话，在全校范围通报批评，同时，依纪依规从绩效考评、年终考核、职称晋升、评优树模等方面给予相应处理。

从市教育局了解到，此项工作开展以来，市教育局下发专题文件，分层分类召开教育组长、城区中小学校长及重点领域工作会议，统一思想、明确要求、讲清重点、划定时限，并与有关方面签订工作责任书、立下“军令状”，同时就“追究责任人领导责任”作出明确要求，倒逼责任落实、工作推动。各镇办教育组长“挂帅”主抓，结合实际对全镇治理工作总体安排、专项督查。教育系统基层各单位与干部教师签订《承诺书》，深入开展师德师纪再教育和师风整治。各园校领导包联年级教研组进行摸排劝导，召集家政负责人传达工作要求，同时，深入班级和家长中进行座谈、问卷，掌握了大量第一手资料，经过思想教育和动员，先后从各类补课机构劝退在职教师24人。

期间，市教育局有关方面多次深入各园校督查自查工作，与学校的负责人、班子成员进行座谈,详细了解治理工作的做法和阶段性工作进展情况，广泛听取各方意见，通过入班调查、家长问卷、座谈交流、深入培训机构实地督查、公开举报电话等方式，广泛听取社会各界的意见，组织督查组深入14所中小学70多个班级，通过与学生“面对面”交流、开展问卷调查等获取数百条问题线索，同时，向社会公布三部举报电话，并通过教育局官方微信、微博和网站接受群众来信来访。

市教育局相关负责人表示，专项治理第二阶段将把工作重点放在防止问题反弹、长效机制建立和重点领域治理上。对顶风违纪、屡禁不止，再次发现并核实的，年终考核定为不合格，在全系统进行通报批评，并调离现工作单位，安排到偏远镇办学校工作；学校中层以上干部从事有偿补课，除按在职教师处理规定处理外，同时免除现任职务；特级教师、名教师、骨干教师和学科带头人从事有偿补课，由相关科室(单位)按照权限、逐级上报取消相应称号。

市教育局党委委员、纪委书记高占武表示，开展有偿补课集中治理，主要是回应群众关切、深化作风建设，实现惩前毖后治病救人、强化作风令行禁止、情感融通重新唤醒的目的，以严抓小事、严管小节、严惩小错决心展现全局夯实全面从严治党“两个责任”、持续深化作风建设的信心，真正把纪律规矩立起来。下一步，要在认真总结的基础上，持续加大工作力度，把此项工作作为教育系统解决“四风”问题，深化作风建设的发力点，从群众最急最怨最忧的问题着手，找准“病根”下“良药”，既解决表层次问题、更刨根问底解决深层次问题，以强有力的工作推动教育回归本真、师德重返人心、教师回归课堂、课堂回归晴朗，让群众收获实实在在的“教育获得感”，为追赶超越打造坚实的作风保障。

市教育局行风政风监督电话：0913-5203033  5211260

市教育局师德师风监督电话：0913-5217669